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Desarrollo ambientalmente sostenible
AmbienteOperaciones ecológicas
Gestión de las emisiones de gases de efecto invernadero
A medida que se intensifican los desafíos del cambio climático, las empresas se enfrentan a la presión de las regulaciones gubernamentales, los riesgos del mercado y la reputación de su marca. SIMHOPE Industrial está reduciendo activamente sus emisiones de gases de efecto invernadero. Designamos 2023 como año base y, en 2024, completamos nuestra primera verificación externa del inventario de GEI de la organización según la norma ISO 14064-1. Seguiremos ampliando el alcance del inventario para satisfacer las expectativas de las partes interesadas.
Comité de Gestión de Emisiones de GEI
SIMHOPE Industrial creó el "Comité de Gestión de Emisiones de GEI", dirigido por el Asistente Especial del Presidente. Este comité integra recursos internos para impulsar la planificación, implementación y verificación del inventario de GEI, al tiempo que mejora continuamente el sistema de gestión ISO 14064-1.
Equipo de Ejecución: Coordina las actividades de inventario de GEI entre los departamentos, incluyendo el establecimiento de límites, la identificación de fuentes de emisión y el cálculo de emisiones. Equipo de Auditoría: Planifica y ejecuta la verificación del inventario y realiza el seguimiento de las acciones de mejora.
Resumen de emisiones de GEI de 2023
Emisiones totales de la sede central de SIMHOPE Industrial en 2023: 451.881 toneladas métricas de CO2e
Tipos de emisiones en 2023:
El inventario abarcó los gases de efecto invernadero regulados por el Artículo 3 de la Ley de Respuesta al Cambio Climático: CO2, CH4, N2O, HFC, PFC, SF6 y NF3.
Azotea de energía verde
Para impulsar la transición energética, SIMHOPE Industrial instaló paneles solares en los tejados de sus fábricas. La generación anual de energía alcanza los 775 000 kWh, lo que reduce las emisiones de CO₂e en 400 toneladas métricas. Esto contribuye al objetivo nacional de cero emisiones netas para 2050 y fomenta la aceptación pública de la energía verde.
SocialBienestar social
Participación comunitaria
SIMHOPE Industrial está comprometida con una estrecha colaboración con las comunidades locales y el avance de proyectos de participación social.
Cuidado de ancianos
En colaboración con la Estación Ángel Beidou de la Fundación Huashan, apoyamos un programa mensual de entrega de comidas. En 2024, el programa realizó 125 entregas y reemplazó bombillas para dos hogares de ancianos. De 2022 a 2024, los patrocinios mensuales alcanzaron a 135 personas, y se distribuyeron 177 paquetes de ayuda durante las festividades.
Viajes de personal sostenibles
Se combinaron viajes del personal con jornadas de limpieza de playas en colaboración con grupos ecologistas profesionales. Los eventos comenzaron con charlas educativas sobre la reducción de residuos, seguidas de limpiezas prácticas. El programa, que se llevó a cabo en Badouzi (Keelung), la playa de Shengang (Changhua), la playa de Baikeng (Penghu) y el malecón de Xingang (Kaohsiung), se realizó cuatro veces a lo largo de tres años, triplicando la participación.
Donación de sangre
En respuesta a una campaña conjunta de donación de sangre organizada por el Comité del Parque Industrial de Beidou, los empleados participaron activamente para ayudar a reabastecer las reservas de sangre para uso médico.
Enfoque en el desarrollo del talento
Educación general interdisciplinaria
Organizamos conferencias anuales y talleres para la búsqueda de consenso con el fin de desarrollar conocimientos interdisciplinarios y mejorar las habilidades de comunicación y liderazgo de los empleados.
Mejoras en las habilidades técnicas básicas
Se ofrece una serie de cursos de formación interna basados en competencias profesionales. Se anima a los empleados a obtener o renovar sus certificaciones. Las certificaciones de competencias en 2023 casi se triplicaron en comparación con 2020.
Desarrollo del talento futuro para la transformación
Se seleccionan talentos internos y se les envía a recibir capacitación externa, obteniendo credenciales como 1 Verificador Organizacional de GEI ISO14064-1, 4 Auditores Líderes ISO27001 y 3 Certificaciones de Inventario de Carbono ITRI para acelerar la transformación sostenible y ampliar las capacidades profesionales.
Diversidad, equidad e inclusión
Empleadas
SIMHOPE Industrial promueve un entorno laboral inclusivo y diverso. En 2024, las mujeres representaban el 24,6% de los empleados y el 25% de los puestos directivos.
Prevención del acoso laboral
Establecimos políticas de quejas y disciplina de conformidad con los requisitos legales, incluyendo unidades de quejas designadas, líneas telefónicas directas y canales de correo electrónico. No se reportaron quejas en 2024.
Gestión de la salud
Examen de salud ocupacional
Se ofrecen controles de salud especializados para puestos de alto riesgo, alcanzando una tasa de participación del 96% en 2024.
Actividades de promoción de la salud
Regularmente se organizan clases de yoga, aeróbic y competiciones de fitness. Desde 2023, patrocinamos la carrera de relevos Taiwan Big Feet Marathon para promover estilos de vida saludables.
Seguridad y salud ocupacional
Fomentamos una cultura de seguridad y gestionamos los riesgos laborales conforme a los marcos normativos de SST. Mejoramos continuamente las operaciones de SST para garantizar un entorno laboral libre de incidentes.
Equipo de Seguridad Laboral
El equipo, liderado por el director de la fábrica, experto en formación en seguridad, incluye a responsables de seguridad contra incendios y jefes de departamento. En las reuniones mensuales se revisa el progreso y se promueven mejoras en materia de seguridad.
Capacitación en SST
Impartimos regularmente formación sobre concienciación sobre riesgos y primeros auxilios. Anualmente se realiza al menos una sesión de formación en SST de 3 horas para todo el personal, impartida por instructores externos que ofrecen formación básica en primeros auxilios.
Protección de posición especial
Se proporciona equipo de protección personal (EPP) completo para prevenir enfermedades laborales o lesiones derivadas de factores ambientales.
GobernanciaGobierno corporativo
Seguridad de la información
Implementamos la norma ISO27001 de Gestión de la Seguridad de la Información y logramos la certificación de terceros con reconocimiento TAF en 2024. Como miembros de TWCERT/CC, continuamos mejorando la concienciación sobre la seguridad y la eficacia de la gestión.
Gestión de la calidad
Utilizando el marco ISO 9001:2015, establecimos un modelo de gestión estandarizado de alta calidad para garantizar que se cumplan las expectativas de los clientes desde el diseño del producto hasta el servicio postventa.
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